Rasche Rekrutierung

Erstklassige Kontakte und ein effektives Projektmanagement sind für die schnelle Rekrutierung von neuen Mitarbeitern von entscheidender Bedeutung. Unsere umfangreiche Bewerberkartei ist deshalb das wertvollste Instrument, das uns bei der Suche nach dem perfekten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zur Verfügung steht. Mehr als 1400 Menschen haben sich mit ihrem Wunsch nach einer neuen Herausforderung an Medialjob gewandt und uns ihre Bewerbungsunterlagen zur Verfügung gestellt. Dieser Pool an ebenso motivierten wie qualifizierten Kandidaten ist die Grundlage dafür, dass wir Ihnen innerhalb von nur einer Woche eine Auswahl an geeigneten Bewerbern vorstellen können.

 

Professionelle Bedarfsanalyse

Eine professionelle Analyse Ihres Bedarfs ist die Basis für eine effektive Personalsuche. Nur wenn die Aufgaben und Anforderungen, die mit der zu besetzenden Position verbunden sind, klar definiert werden, ist es uns möglich, aus unserem großen Portfolio die passenden Kandidaten für Sie herauszufiltern. Ein ausführliches Gespräch in Ihrem Betrieb hilft uns dabei, die nötigen Informationen zur Erstellung eines detaillierten Anforderungsprofils zu sammeln. Die fachliche und persönliche Qualifikation eines Bewerbers muss eine hohe Übereinstimmung mit dieser Stellenbeschreibung aufweisen, damit gewährleistet ist, dass die vakante Stelle mit einem Mitarbeiter besetzt wird, der die auf ihn wartenden Aufgaben gewissenhaft und kompetent erfüllt.

 

Transparente Arbeitsweise

Ohne gegenseitiges Vertrauen ist eine erfolgreiche Zusammenarbeit nicht möglich. Transparenz schafft dieses Vertrauen. Für uns ist es deshalb eine Selbstverständlichkeit, Ihnen alle Abläufe und Hintergründe unserer Arbeit klar und deutlich darzulegen. Auf diese Weise ermöglichen wir es Ihnen, jeden unserer Schritte bei der Personalsuche nachzuvollziehen und den Fortschritt unserer Bemühungen, den idealen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden, objektiv zu beurteilen. Aus diesem Grund gehört die transparente Abwicklung Ihres Auftrags zu den Grundfesten unserer Unternehmensphilosophie.

 

Langfristige Partnerschaft

Erfolgreiche Personalarbeit ist kein zeitlich begrenztes Projekt, sondern das Ergebnis permanenter Anstrengungen. Unser Ziel ist es deshalb, Sie und Ihr Unternehmen für eine langfristige Kooperation zu gewinnen. Idealerweise endet unsere Zusammenarbeit nicht mit der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages. Nur wenn es uns gelingt, eine intensive Beziehung zu den Mitarbeitern und den Entscheidungsträgern in Ihrem Betrieb aufzubauen, haben wir die Möglichkeit, Ihre Wünsche und Bedürfnisse rechtzeitig zu erkennen. Mit perfekt auf Ihr Unternehmen abgestimmten Maßnahmen können wir auf diese Erkenntnisse reagieren und Ihnen bei der Realisierung Ihrer Ziele aktiv zur Seite stehen.